Weitere Erziehungs-News

OECD-Ranking Familienfreundlichkeit

von Redaktionsassistenz

OECD Ranking

OECD-Studie: Schweden, Norwegen, Island, Estland und Portugal rangieren bei familienfreundlichen Maßnahmen in den OECD- und EU-Ländern an erster Stelle. Die Schweiz, Griechenland, Zypern, das Vereinigte Königreich und Irland teilen sich die letzten Plätze.

Der vom UNICEF-Forschungsbüro Innocenti erstellte Bericht ordnet die Länder der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) und der Europäischen Union (EU) auf der Grundlage ihrer nationalen familienfreundlichen Politik ein. Zu diesen Maßnahmen gehören die Dauer des Elternurlaubs bei vollem Lohnausgleich und Kinderbetreuungsdienste für Kinder im Alter von 0-6 Jahren.

OECD-Ranking

  1. Schweden
  2. Nordwegen
  3. Island
  4. Estland
  5. Portugal
  6. Deutschland
  7. Dänemark
  8. Slowenien
  9. Luxemburg
  10. Frankreich

 

Die ersten Lebensjahre sind entscheidend

Der Bericht ist Teil der UNICEF-Kampagne zur Entwicklung und Programmarbeit im frühen Kindesalter und der Early Moments Matter-Kampagne, die nun im dritten Jahr stattfindet und Familien dabei unterstützen soll, ihren Kleinkindern das nährende Umfeld und die anregenden Erfahrungen zu bieten, die sie für eine gesunde Gehirnentwicklung benötigen.
"Es gibt keine Zeit, die für die Gehirnentwicklung von Kindern - und damit für ihre Zukunft - kritischer ist als die ersten Lebensjahre",

sagt UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

 

"Wir brauchen Regierungen, die den Eltern die Unterstützung geben, die sie brauchen, um ein förderndes Umfeld für ihre kleinen Kinder zu schaffen. Und wir brauchen die Unterstützung und den Einfluss der Privatwirtschaft, um dies zu erreichen."

 

Forderung: 6 Monate bezahlter Urlaub für Eltern

Familienfreundliche Politik stärkt die Bindung zwischen Eltern und ihren Kindern, was für die Entwicklung von Familien und sozial zusammenhängenden Gesellschaften entscheidend ist. UNICEF setzt sich für mindestens sechs Monate bezahlten Urlaub für Eltern und für einen universellen Zugang zu qualitativ hochwertiger, erschwinglicher Kinderbetreuung von der Geburt bis zum Eintritt der Kinder in die erste Klasse der Schule ein. Im Rahmen der Kampagne Early Moments Matter arbeitet UNICEF mit Regierungen, der Zivilgesellschaft, Wissenschaftlern und dem Privatsektor zusammen, die eine wichtige Rolle bei der Beeinflussung der Politik spielen, um mehr Investitionen in Familien zu fördern.

Wenn man sich den Elternurlaub bei vollem Lohnäquivalent in 41 Ländern genauer ansieht: Sind die reichsten Länder der Welt familienfreundlich? Die Politik der OECD und der EU stellt fest, dass nur die Hälfte der Länder mindestens sechs Monate Urlaub bei vollem Lohn für Mütter anbietet.

 

Grafik: Bezahlter Urlaub für Mütter



Estland bietet den Müttern mit 85 Wochen die längste Dauer des Urlaubs bei vollem Lohnausgleich, gefolgt von Ungarn (72 Wochen) und Bulgarien (65 Wochen). Die Vereinigten Staaten sind das einzige Land, das in die Analyse einbezogen wurde, ohne eine nationale Politik des bezahlten Urlaubs für Mütter oder Väter.

Viele Väter verzichten auf den bezahlten Urlaub

Der Bericht stellt auch fest, dass selbst wenn Vätern bezahlter Urlaub angeboten wird, viele ihn nicht annehmen. In Japan, dem einzigen Land, das Vätern mindestens sechs Monate bei voller Bezahlung anbietet, nahm 2017 nur einer von 20 Personen bezahlten Urlaub. Die Republik Korea hat den zweitlängsten, aber Väter machen nur 1 von 6 aller Elternteile aus, die Elternurlaub nehmen.

Bezahlter Vaterschaftsurlaub hilft Vätern, sich mit ihren Babys zu binden, trägt zu einer gesunden Säuglings- und Kindesentwicklung bei, senkt die mütterliche Depression und erhöht die Gleichstellung der Geschlechter, heißt es im Bericht. Er fordert, dass die nationalen Politiken den bezahlten Vaterschaftsurlaub sicherstellen und die Väter ermutigen, ihn in Anspruch zu nehmen.

 

Grafik: Bezahlter Urlaub für Väter

 

Für einige Eltern, die nach Betreuungsmöglichkeiten für Kinder suchen, sobald sie bereit sind, wieder in den Beruf zurückzukehren, ist die Erschwinglichkeit das größte Hindernis. Nach Daten aus 29 Ländern gaben Eltern von Kleinkindern im Vereinigten Königreich am ehesten die Kosten als Grund an, warum sie keine Kindertagesstätten mehr nutzen. In Tschechien, Dänemark und Schweden waren die Kosten jedoch ein Problem für weniger als 1 von 100 Eltern, die angaben, dass sie einen unerfüllten Bedarf an Kinderbetreuungsdiensten hätten.

Der Bericht bietet Leitlinien, wie die Länder ihre familienfreundliche Politik verbessern können:

  • Bieten Sie den Eltern einen gesetzlichen, bundesweit bezahlten Elternurlaub von mindestens sechs Monaten an.
  • Allen Kindern den Zugang zu qualitativ hochwertigen, altersgerechten, erschwinglichen und zugänglichen Kinderbetreuungseinrichtungen unabhängig von den familiären Umständen zu ermöglichen.
  • Sicherstellen, dass zwischen dem Ende des Elternurlaubs und dem Beginn einer erschwinglichen Kinderbetreuung keine Lücke entsteht, damit die Kinder ihre Entwicklung ohne Unterbrechung fortsetzen können.
  • Stellen Sie sicher, dass Mütter vor und nach der Rückkehr an ihren Arbeitsplatz stillen können, indem Sie ausreichend bezahlten Elternurlaub, garantierte Pausen am Arbeitsplatz und sichere und geeignete Orte zum Stillen und Pumpen anbieten.
  • Sammeln Sie mehr und bessere Daten über alle Aspekte familienfreundlicher Politiken, damit Programme und Politiken überwacht und Länder verglichen werden können.

 

Mehr zum Thema Familienfreundlichkeit

 

Weitere Erziehungs-News