Ausgaben für 2012: 6 300 Euro je Schüler/in

Je nach Schulart waren die Ausgaben je Schüler/in unterschiedlich hoch: An Grundschulen lagen sie bei 5 400 Euro, an Gymnasien und an Integrierten Gesamtschulen jeweils bei 7 200 Euro. Die vergleichsweise niedrigen Aufwendungen von 2 700 Euro je Schüler/in bei den Berufsschulen im Dualen System sind vor allem durch den Teilzeitunterricht bedingt. Bei beruflichen Schulen insgesamt liegen die Ausgaben bei 4300 Euro.

Ausgaben an Berufsschulen am geringsten

Die Ausgaben setzten sich aus verschiedenen Faktoren zusammen. Die Personalausgaben sind die dominierende Ausgabenkomponente für öffentliche Schulen. Hierauf entfielen im Bundesdurchschnitt 5 100 Euro, während für die Unterhaltung der Schulgebäude, Lehrmittel und dergleichen durchschnittlich 800 Euro sowie für Baumaßnahmen und andere Sachinvestitionen 400 Euro je Schüler/in ausgegeben wurden. Bei diesen Wetten handelt es sich um Durchschnittswerte, die sich nach Bundesländern differenzieren lassen.

Ausgabenhöhe je nach Bundesland unterschiedlich

Die höchsten Ausgaben je Schüler/in wurden für Thüringen mit 8 000 Euro und Hamburg mit 7 600 Euro ermittelt. In Berlin liegen die öffentlichen Ausgaben bei 7500 Euro und in Sachsen-Anhalt bei 7400 Euro. Die niedrigsten Ausgaben pro Schüler/in weisen die Länder Nordrhein-Westfalen mit 5 500 Euro und Schleswig-Holstein mit 5 600 Euro aus, gefolgt vom Saarland mit 5800 Euro. Die restlichen Bundesländer bewegen sich im Mittelfeld mit Ausgaben zwischen 6000 und 7000 Euro. Baden-Württemberg bewegt sich mit Ausgaben in Höhe von 6300 Euro im Durschnitt. Diese Angaben beziehen sich auf alle Schularten. Berücksichtigt man nur die allgemeinbildenden Schulen sind Hamburg und Thüringen mit 8500 Euro die Spitzenreiter, gefolgt von Berlin und Sachsen-Anhalt mit je 8200 Euro. 

Bei einem Ausgabenvergleich zwischen den Bundesländern ist zu beachten, dass sich die Schulstruktur und das Unterrichtsangebot in den einzelnen Ländern unterscheiden, zum Beispiel in der Ganztagsbetreuung, den Betreuungsrelationen, der Besoldungsstruktur oder im Gebäudemanagement.